Recruiters / Medewerkers Personeelszaken / P & O gezocht !

VacatureKinderopvang,nl is op zoek naar recruiters / medewerkers personeelszaken /  p&o van kinderopvang / welzijn en jeugdzorg organisaties. VacatureKinderopvang.nl is de vacaturebank voor de kinderopvang sinds 2009 en op Facebook toonaangevend voor de plaatsing van vacatures in de kinderopvang. Met ruim 16.000 volgers bieden zij een ruim en doelgericht publiek voor alle organisaties die vacatures op onze website plaatsen. Inmiddels staan … Meer lezenRecruiters / Medewerkers Personeelszaken / P & O gezocht !

Hoe is verdeling in schaal 6 kinderopvang

Als pedagogisch medewerker in de kinderopvang wordt je volgens het schema van matrixfuncties en salarisschalen van de cao Kinderopvang ingedeeld in schaal 6 met salaristredes 9 tot en met 21. Bij de eerste publicatie eind december 2018 hadden 200 respondenten een antwoord gegeven op de vraag in welke trede zij als pedagogisch medewerker waren ingedeeld. Inmiddels hebben meer dan 600 respondenten … Meer lezenHoe is verdeling in schaal 6 kinderopvang

Werkloosheid daalt verder naar 300.000

Het aantal 15- tot 75-jarigen met betaald werk is de afgelopen drie maanden met gemiddeld 11 duizend per maand toegenomen. In april waren er 8,9 miljoen werkenden. Het aantal werklozen daalde met gemiddeld 10 duizend per maand tot 300 duizend. Zij hadden geen betaald werk en gaven aan recent naar werk te hebben gezocht en … Meer lezenWerkloosheid daalt verder naar 300.000

Vacaturepakket T.W.V. € 1500 : Gratis

Bij veel vacaturebanken (job boards) moet u betalen voor plaatsing van uw vacatures, of krijgt u er één gratis, of moet u betalen voor de sollicitaties, bedrijfsprofiel of iets anders. Niets van dat alles bij VacatureKinderopvang, de vacaturebank voor de kinderopvang sinds 2009. Plaatsing van uw vacature(s) is volledig gratis, u hoeft niets te betalen … Meer lezenVacaturepakket T.W.V. € 1500 : Gratis

Vacaturebank voor Kinderopvang vernieuwd

VacatureKinderopvang.nl bestaat al sinds 2008/2009 is daarmee de oudste vacaturebank in de kinderopvangbranche. Daarbij is het de enige vacaturebank waarbij het plaatsen van vacatures volledig gratis is. Wij kennen geen beperkingen in het aantal vacatures wat u plaatst, of u nu een kleine of grote organisatie bent, een kinderdagverblijf of buitenschoolse opvang, u mag net … Meer lezenVacaturebank voor Kinderopvang vernieuwd

Controle inentingen door kinderdagverblijven – (schijn) veiligheid ?

Deze  opinie is geplaatst op WerkenbijKinderopvang.nl, waar bezoekers ook hun mening kunnen geven op de vraag of kinderdagverblijven verantwoordelijk moeten zijn voor controle van de inentingen. Kamerlid Rens Raemakers (D66) heeft een wetsvoorstel ingediend dat kinderdagverblijven de mogelijkheid moet bieden om ongevaccineerde kinderen te weigeren. Is dat nu zinvol of politieke (schijn)veiligheid ? Dit voorstel … Meer lezenControle inentingen door kinderdagverblijven – (schijn) veiligheid ?

Gebruik verlofregelingen vaders vrijwel onveranderd

Bijna negen op de tien werkende vaders namen in 2017 bij de geboorte van hun kind een vorm van verlof op. Vakantieverlof of arbeidsduurverkorting werden het meest genoemd. Van alle werkende vaders met kinderen tot acht jaar maakte 11 procent gebruik van ouderschapsverlof. Het gebruik van verlofregelingen door vaders is de afgelopen jaren nagenoeg gelijk … Meer lezenGebruik verlofregelingen vaders vrijwel onveranderd

Verder terugdringen onnodige sekseregistratie

Instanties en bedrijven krijgen hulp van de overheid bij het terugdringen van onnodige registratie van sekse. Met handreikingen, onderzoek en goede voorbeelden wil het kabinet duidelijkheid scheppen over  waar sekseregistratie geen functie heeft, en dus beter achterwege kan blijven. Dat schrijft minister Van Engelshoven (OCW) op 1 april 2019 aan de Tweede Kamer. Er is … Meer lezenVerder terugdringen onnodige sekseregistratie

Weinig 45-plussers wisselen van baan

Met de toename van het aantal werkenden neemt ook het aantal baanvinders en baanwisselaars toe. Het verschil in baanwisselen tussen leeftijdsgroepen blijft nagenoeg gelijk: 45-plussers wisselen nog steeds minder van baan of beroep dan mensen jonger dan 45 jaar. Dat blijkt uit analyses van het CBS over de dynamiek van de werkzame beroepsbevolking. Het aantal … Meer lezenWeinig 45-plussers wisselen van baan

Standpunten Forum voor Democratie en DENK

WerkeninKinderopvang registreert al vele jaren het standpunt over de kinderopvang van de politieke partijen. Normaal wordt deze voor landelijke verkiezingen gemaakt. Gezien de resultaten van de Provinciale Staten en de aanwezigheid van Fvd (Forum voor Democratie) en DENK in de Tweede kamer is er nu een tussentijdse opname gemaakt. Het opnemen van het standpunt op … Meer lezenStandpunten Forum voor Democratie en DENK

Is er nu een personeelstekort kinderopvang ?

Volgens een brief aan de Tweede kamer van  Staatssecretaris Tamara van Ark (.pdf) valt dat allemaal best mee. Lokaal her en der een beetje, maar dat is best op te lossen door de medewerkers een paar uurtjes meer te laten werken.  De BMK en BK hebben andere gedachtes hierover. Wat nu niet bepaald sterk punt in … Meer lezenIs er nu een personeelstekort kinderopvang ?

Aantal mannen en vrouwen gelijk hbo- of wo-diploma

In Nederland heeft bijna 31 procent van de mannen en vrouwen een hbo- of universitair diploma. Dit aandeel is de afgelopen jaren toegenomen. In 2008 was dit ruim 25 procent. Het aandeel 15- tot 75-jarige vrouwen met een hbo- of wo-diploma was in 2018 vrijwel even groot als onder mannen in deze leeftijd. Dat blijkt … Meer lezenAantal mannen en vrouwen gelijk hbo- of wo-diploma

ZZP’er meer kans op armoede

Zelfstandigen zonder personeel (zzp’ers) lopen vaker dan werknemers en zelfstandigen met personeel (zmp’ers) risico op een inkomen onder de lage-inkomensgrens. Bij 9 van de 10 werkenden met risico op armoede gaat het om deeltijders. Dit meldt het CBS op basis van nieuw onderzoek naar werkenden met (en zonder) een armoederisico. In dit onderzoek is gekeken … Meer lezenZZP’er meer kans op armoede