Denk je aan een carrièreswitch naar de kinderopvang? Dan ben je niet de enige. De kinderopvang kan aantrekkelijk zijn voor mensen die betekenisvol werk zoeken, graag met kinderen werken en toe zijn aan een andere richting.
Omscholen naar de kinderopvang hoeft niet altijd te betekenen dat je jarenlang voltijd naar school moet. Afhankelijk van je achtergrond zijn er routes waarbij je leren en werken kunt combineren.
Waarom omscholen naar de kinderopvang?
Werken in de kinderopvang is afwisselend en maatschappelijk relevant. Je draagt bij aan de ontwikkeling van kinderen, werkt samen met collega’s en hebt contact met ouders.
Tegelijk vraagt het werk verantwoordelijkheid, pedagogisch inzicht, geduld en duidelijke communicatie. Het is dus verstandig om je goed te oriënteren voordat je de overstap maakt.
Voor wie kan omscholen interessant zijn?
Omscholen naar de kinderopvang kan interessant zijn als je:
- graag met kinderen wilt werken;
- toe bent aan werk met meer maatschappelijke betekenis;
- ervaring hebt in zorg, onderwijs, welzijn, sport, cultuur of begeleiding;
- een praktische leerroute zoekt;
- werken en leren wilt combineren;
- je huidige werk niet meer goed bij je vindt passen.
Stap 1: kijk wat je al meebrengt
Bij omscholing begin je niet helemaal op nul. Je neemt altijd ervaring mee uit je eerdere werk, opleiding of vrijwilligerswerk.
Denk bijvoorbeeld aan ervaring met:
- kinderen of jongeren;
- zorg of begeleiding;
- onderwijs of training;
- sport, spel of activiteiten;
- communicatie met ouders, klanten of cliënten;
- samenwerken in een team;
- plannen, organiseren en verantwoordelijkheid dragen.
Die ervaring kan waardevol zijn. Maar voor functies op de groep moet je uiteindelijk wel voldoen aan de kwalificatie-eisen.
Stap 2: controleer je diploma
Heb je al een diploma? Controleer dan eerst of dit diploma mogelijk kwalificeert voor werken in de kinderopvang.
Soms sluit een diploma direct aan. Soms is aanvullende scholing nodig. En soms is een nieuwe opleiding of BBL-route logischer.
Lees meer over welk diploma je nodig hebt
Stap 3: kies een route
Er zijn verschillende routes om over te stappen naar de kinderopvang. Welke route past, hangt af van je opleiding, werkervaring, beschikbaarheid en de mogelijkheden bij een werkgever.
- BBL: werken en leren combineren bij een erkend leerbedrijf.
- Zij-instroom: overstappen vanuit een andere sector met begeleiding of scholing.
- Reguliere opleiding: eerst een passende opleiding volgen.
- Aanvullende scholing: als je diploma deels aansluit, maar nog niet volledig voldoet.
- Ondersteunende functie: werken in de sector zonder direct op de groep te staan.
Stap 4: zoek een werkgever die opleidt
Niet iedere kinderopvangorganisatie biedt dezelfde mogelijkheden voor omscholing. Sommige organisaties hebben veel ervaring met BBL of zij-instroom. Andere organisaties zoeken vooral medewerkers die al volledig gekwalificeerd zijn.
Let bij vacatures daarom op woorden zoals:
- BBL;
- werken en leren;
- zij-instroom;
- pedagogisch professional in opleiding;
- leerwerkplek;
- opleidingstraject;
- ontwikkelmogelijkheden.
Bekijk actuele vacatures in de kinderopvang
Omscholen naar KDV of BSO?
Bij omscholen is het goed om na te denken over het soort opvang dat bij je past.
Op een kinderdagverblijf werk je met jonge kinderen van 0 tot 4 jaar. Het werk draait veel om verzorging, ontwikkeling, ritme, contact met ouders en aandacht voor individuele behoeften.
Op een BSO werk je met schoolgaande kinderen. Daar ligt het accent meer op vrije tijd, activiteiten, zelfstandigheid, groepsdynamiek en soms sport, creativiteit of techniek.
Welke omgeving bij je past, hangt af van je interesses, ervaring en voorkeur voor leeftijden en werktijden.
Veelgemaakte misverstanden
Bij omscholen naar de kinderopvang bestaan enkele misverstanden.
- “Ik heb zelf kinderen, dus ik kan direct op de groep werken.”
Ervaring als ouder kan waardevol zijn, maar vervangt geen kwalificerend diploma. - “Ik heb in het onderwijs gewerkt, dus ik voldoe altijd.”
Onderwijservaring kan relevant zijn, maar het diploma moet nog steeds worden gecontroleerd. - “Zonder diploma kan ik niets.”
Dat hoeft niet. Er kunnen leerwerkroutes of ondersteunende functies mogelijk zijn. - “BBL is alleen voor jongeren.”
Ook volwassenen kunnen soms via BBL of een leerwerkroute instromen.
Is omscholen naar de kinderopvang iets voor jou?
Omscholen naar de kinderopvang past vooral bij mensen die bewust kiezen voor werken met kinderen en bereid zijn om te leren. Het werk vraagt aandacht, geduld, verantwoordelijkheid en samenwerking.
Twijfel je nog? Dan kan het helpen om eerst te lezen over het werk, een open dag te bezoeken, een organisatie te benaderen of te kijken naar stage- en meeloopmogelijkheden.
Handige vervolgstappen
- Is werken in de kinderopvang iets voor mij?
- Welk diploma heb je nodig?
- Zij-instroom in de kinderopvang
- BBL kinderopvang: werken en leren
- Bekijk vacatures in de kinderopvang
Samengevat
Omscholen naar de kinderopvang kan op verschillende manieren. Soms kun je werken en leren combineren via BBL. Soms past zij-instroom beter. En soms is eerst een opleiding of aanvullende scholing nodig.